工厂骗工人算不算劳工诈骗

工厂骗工人属于劳工诈骗。依据《中华人民共和国刑法》,诈骗行为可构成诈骗罪,需提交证据起诉,由法院判决。若不及时处理,可能导致工人权益受损,经济损失无法挽回。
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工厂骗工人常见处理方式是起诉。应选择收集相关证据,如合同、工资单等,以诈骗罪名义向法院提起诉讼,维护自身权益。
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工厂骗工人应起诉。具体操作:1. 收集证据,如劳务合同、工资条等;2. 撰写起诉状,明确诉讼请求;3. 提交至法院,等待立案和审理;4. 如需,可请律师协助,提高胜诉率。
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